课程简介

数字化转型不仅仅是技术和业务转型，更是企业组织与文化的转型，在这个过程对于管理者提出了更新的要求。

本课程从数字化领导力的三个核心层面入手，帮助管理者从不同方面提升领导力，推动适应VUCA时代的组织建设，建立协同开放的创新文化，在实践中不断总结经验与教训，推进企业数字化转型的成功。

课程收益

阐述数字化时代对于领导者提出的新要求，深度了解适应时代要求的远见愿景，认知能力和组织文化。

介绍在VUCA时代，组织如何与时俱进，企业需要发展出敏捷、协同、不断创新的组织形式，以学员适应外部不确定环境的变化；

企业实现转型成功需要重塑企业的数字化文化，从愿景、赋能、行为方式打造入手，打造开放，协同，注重整体的数字化文化；

数字化只有融入管理流程才能发挥价值，这个过程不是一蹴而就，需要分步执行，需要系统思维，数据文化的辅助。

受众人群

企业管理层管/ 业务负责人 

课程周期

 1天（6H）

课程大纲