课程简介
企业的成长与发展,离不开职业化的员工队伍,对于初入职场的新员工,如何才能更快、更好的适应职场和企业的需要,如何在完善自己的同时促进企业发展、提升自己的职业竞争力,一直是企业和员工关注的话题。近年来,随着一些80后一代的年轻人步入职场,原来简单的职业化培训、灌输式的教育已经越来越显得苍白无力。让这些新一代员工真正认识自我、认识职场、认识企业从而发挥出职业化员工的力量,成为了目前企业不得不认真面对的实际情况。
本课程是针对新入职员工在进入岗位工作前的职业化塑造培训。根据当代职场的工作性质和工作环境,特别设计“职场心态、职场礼仪、职场沟通、团队合作”4大模块。使培训对象从心态调整、形象塑造、沟通方式及团队精神方面对即将面临的职场有职业化印象和概念。
课程收益
1.帮助新入职员工顺利进入职场,满足职场人力素质要求。
2.使新入职员工具备良好的心态来迎接新的岗位和工作,对工作充满激情。
3.通过培训使学员掌握职场的沟通技巧、职场商务礼仪规范,塑造良好的个人职场形象。
4.提升学员团队意识,加强团队间协作,凝聚团队精神,和谐融入职场
受众人群
新入职员工
课程周期
1天(6H)
课程大纲
标题 | 授课内容 |
一、职场心态 | 1、 好心态带来好员工 2、 职场中需要“变态” 3、 职场中心态表现 4、 如何疏导情绪 |
二、职场礼仪 | 1、 职场精英的着装艺术 2、 打造语言的亲和力 3、 风度翩翩,举止合宜 4、 办公室礼仪要求 |
三、职场沟通 | 1、 高品质沟通的步骤 2、 看听问说的技巧 3、 有效沟通的八大原则 4、 有效沟通的策略 5、 快速与人建立信赖感的方法 6、 如何让他人喜欢自己 7、 与不同人沟通的技巧 |
四、团队合作(以游戏、分享、总结为主) | 1、 团队VS团伙 2、 团队默契 3、 合力支撑 4、 激情节拍 |